员工绩效管理系统功能模块

解放管理烦恼，体验系统功能模块的便捷操作

员工信息管理

该功能菜单用于管理员工的基本信息，包括姓名、性别、职位、部门等。
目标设定与跟踪

该功能菜单用于设定员工的工作目标并跟踪进度，以便评估绩效表现。
绩效评估

该功能菜单用于评估员工的绩效，通过设定评估指标和评分标准来进行绩效考核。
绩效分析与报告

该功能菜单用于分析员工的绩效数据，生成绩效报告，为管理决策提供参考。
培训与发展计划

该功能菜单用于制定员工的培训与发展计划，帮助员工提升能力和发展潜力。

奖惩管理

该功能菜单用于管理员工的奖励和惩罚情况，对绩效表现进行激励或警告。
绩效考核历史记录

该功能菜单用于记录和查看员工过去的绩效考核情况，了解绩效表现的发展变化。
360度评价

该功能菜单用于进行360度评价，收集来自员工、上级、同事和下属的评价意见，全面了解员工的绩效情况。
绩效奖金计算

该功能菜单用于计算员工绩效奖金，根据绩效评估结果和奖金政策进行计算。
绩效沟通与反馈

该功能菜单用于进行绩效沟通与反馈，与员工讨论绩效结果并提供改进建议。

数据导入与导出

该功能菜单用于导入和导出绩效管理系统的数据，方便数据的备份和共享。
绩效排名与比较

该功能菜单用于对员工绩效进行排名和比较，帮助确定绩效优秀者和改进空间。
绩效提醒与提醒

该功能菜单用于设定绩效提醒和警示，帮助管理者及时关注绩效情况并采取相应措施。
绩效目标分解

该功能菜单用于将组织的绩效目标分解为个人绩效目标，帮助员工明确工作重点和目标。
绩效评估流程设计

该功能菜单用于设计绩效评估的流程和步骤，确保绩效评估的公正、透明和规范。

员工绩效管理系统App

随时随地，掌握一切

员工管理

提供员工信息的查看、编辑、添加和删除功能。
绩效考核

提供员工绩效考核的录入、审核和查看功能。
考勤管理

提供员工考勤的录入、审核和查看功能。
工资管理

提供员工工资的录入、审核和查看功能。
加班管理

提供员工加班的录入、审核和查看功能。
请假管理

提供员工请假的录入、审核和查看功能。
通知公告

提供企业发布通知公告的发布、查看和删除功能。
个人中心

提供用户个人信息的查看、修改和密码修改功能。

产品子系统统一管理

整合一体，高效管理

目标设定与计划管理子系统

目标设定与计划管理子系统是员工绩效管理系统中的核心子系统之一。它提供了一个集中管理和追踪员工目标设定和计划的平台。通过该子系统，管理者可以设定明确的目标和计划，并将其分配给相应的员工。同时，员工也可以在系统中查看自己的目标和计划，进行实时的进度追踪和反馈。这样，员工和管理者可以共同参与目标的设定和管理，确保工作的方向性和执行力。
绩效评估与考核子系统

绩效评估与考核子系统是员工绩效管理系统中的重要子系统之一。它提供了一个全面评估和考核员工绩效的平台。通过该子系统，管理者可以设定评估指标和标准，并对员工的绩效进行定期评估和考核。同时，员工也可以在系统中查看自己的绩效评估结果，了解自己的优势和改进空间。这样，员工和管理者可以基于客观的数据进行绩效评估，帮助员工不断提升自己的工作能力和表现。
反馈与沟通子系统

反馈与沟通子系统是员工绩效管理系统中的关键子系统之一。它提供了一个有效的沟通和反馈渠道，帮助员工和管理者进行及时的交流和反馈。通过该子系统，员工可以向管理者反馈工作中遇到的问题和困难，寻求帮助和支持。同时，管理者也可以向员工提供指导和建议，帮助他们改进工作表现。这样，员工和管理者可以在一个开放和透明的平台上进行良好的沟通和合作，促进工作效率和团队协作。
培训与发展子系统

培训与发展子系统是员工绩效管理系统中的关键子系统之一。它提供了一个集中管理和跟踪员工培训和发展计划的平台。通过该子系统，管理者可以根据员工的绩效情况和发展需求，制定个性化的培训计划，并提供相应的培训资源和支持。同时，员工也可以在系统中查看自己的培训记录和进度，进行自主学习和发展。这样，员工和管理者可以共同关注员工的职业发展和成长，促进员工的专业能力和工作满意度。
奖励与激励子系统

奖励与激励子系统是员工绩效管理系统中的重要子系统之一。它提供了一个公正和激励的奖励机制，帮助员工获得合理的奖励和认可。通过该子系统，管理者可以根据员工的绩效情况和贡献，给予相应的奖励和激励措施，如薪资调整、晋升、荣誉表彰等。同时，员工也可以在系统中查看自己的奖励和激励记录，了解自己的成绩和价值被认可。这样，员工和管理者可以在一个公平和激励的环境中共同努力，激发员工的工作动力和

智轩云提供员工绩效管理系统的全面解决方案免费试用